افزایش حقوق چشمگیر در استودیو Level-5: آزمون‌های دانش بازی‌ها برای پاداش‌های مالی

استودیو Level-5، معروف به ساخت بازی‌های معمایی و ماجراجویی، اخیراً خبر از ارائه افزایش حقوق چشم‌گیری به کارکنان خود داده است. این پاداش مالی مشروط به توانایی پاسخگویی صحیح به سوالات دانش مربوط به بازی‌های این استودیو است. آکیه‌رو هینو، مدیرعامل Level-5، در این باره توضیح داد که آزمون‌های دانش می‌توانند منجر به افزایش قابل توجهی در حقوق کارکنان شوند، اما تنها در صورتی که آنها به سوالات پاسخ درست دهند.

هدف از این ابتکار

هینو در صحبت‌های خود اظهار داشت که این ابتکار به منظور تشویق کارکنان به یادگیری و آشنایی بیشتر با محصولات شرکت انجام شده است. او توضیح داد که کارکنانی که دانش کافی از بازی‌ها دارند، قادر خواهند بود مسئولیت‌های بیشتری را بر عهده بگیرند و حتی به آموزش سایر اعضای تیم بپردازند. برعکس، اگر دانش آنها ناکافی باشد، نیاز به کمک از سوی سایر اعضای تیم خواهد بود.

آینده Level-5 و پروژه‌های جدید

یکی از پروژه‌های مهم آینده Level-5، بازی Professor Layton and the New World of Steam است که به زودی برای پلتفرم‌های مختلفی از جمله PC و PlayStation 5 منتشر خواهد شد. این بازی، به عنوان اولین ماجراجویی در این سری که برای PC عرضه می‌شود، انتظار می‌رود توجه زیادی را جلب کند. در حالی که بسیاری از استودیوها به کاهش تعداد کارکنان خود پرداخته‌اند، Level-5 در تلاش است تا تیم خود را با کارکنانی متعهد و متخصص تقویت کند.